Berita Banjar (harapanrakyat.com).- Menjelang diberlakukannya aturan PSBB secara besar-besaran di wilayah Jawa Barat, membuat beberapa daerah di Jawa Barat bersiap-siap untuk melaksanakannya.
Seperti halnya yang terlihat di Kota Banjar. Lurah Pataruman beserta staf giat melakukan imbauan kepada warganya sebelum diberlakukannya PSBB ini.
Lurah Pataruman Ading A Ridwan, mengatakan, imbauan dan sosialisasi tentang covid-19 sudah dilaksanakan sebelum aturan PSBB ini diterapkan.
Bekerjasama dengan Babinmas, Babinsa, kader PKK, pihak Puskesmas Kelurahan Pataruman, pihaknya sudah sering memberikan imbauan, contohnya memberi imbauan pemakain masker, penyemprotan disinfektan ke masjid, tempat umum, dan tempat bermain.
“Allhamdulillah masyarakat Pataruman begitu antusias dan mematuhinya,” katanya.
Bahkan, pihakya sudah berkeliling ke masjid-masjid melalui DKM nya dan mengimbau agar ibadah lebih baik di rumah saja, sebagai upaya pemutus rantai penularan Covid-19.
“Namun itu semua terserah kepada warga dan DKMnya kami hanya sebatas mengimbau dan sosialisasi saja,“ ucapnya.
Selain itu Ading juga menyebutkan, jika di Kelurahan Pataruman sudah disediakan toren yang berkapasitas 2000 liter yang isinya adalah disinfektan. Diisinfektan itu siap dibagikan kepada warga melaui RT dan RW nya yang membutuhkan.
“Syaratnya gampang RT ataupun RW yang mau disemprot tinggal mengajukan permohonan kesini terus ada alat penyemprotnya, kalau tidak ada bisa pinjam dari sini juga kebetulan Kelurahan Pataruman memiliki 2 alat penyemprot, “ katanya
Dalam hal ini Ading menegaskan jika masa PSBB sudah diberlakukan, dirinya dan stafnya akan besikap tegas kepada warga yang melanggar PSBB, di Kelurahan yang dipimpinnya.
“Kalau PSBB sudah berlaku kami akan bertidak tegas ini demi menjaga kondisi Pataruman yang masih dikatakan zona hijau meskipun pada dasarnya ada lah salah satu yang ODP (orang dalam pemantauan). Namun saya salut dengan kedisiplinannya mematuhi aturan yang telah diimbaukan dan dijalaninya sehingga wilayah Pataruman masih aman,” pungkasnya. (HND/R8/HR Online)
